2022年度活動報告(研修・アカデミー委員会)

2022年度活動報告(研修・アカデミー委員会)

このブログ記事は2022年に投稿された内容です。つくし青年会議所は1年ごとに役職や活動内容が刷新されますので、この投稿の内容は最新のものではない可能性がございます。予めご了承下さい。


つくしブログをご覧の皆様こんにちは!今年度研修・アカデミー委員会の委員長を務めさせていただいております、古川です。

2022年もいよいよあと1日となりますが、今年度の委員会活動を振り返りブログアップさせていただきます!

我々の委員会の担いとして様々あった中で、主に【会員の育成】・【新入会者のフォローアップ】を中心に行って参りました。

つくし青年会議所は「教養ある健全な経営者を育成する団体」として会員一人ひとりが教養ある健全な経営者を目指し成長していくために、毎年継続して会員育成事業を行っております。

本年度は適応力を高めるという大きな目的を持ち4月・7月・9月と3回の事業を通して会員の皆様が逆境に負けず前向きにアクションを起こそうという意欲を高めていただけるよう各事業を構築し実施しました。

4月事業では思考法を学び活用するという目的を持った事業、7月は社業などで効果のある仕掛け方を学ぶ事業、9月は学んだ思考法をもとに仕掛けを考えて実践し継続することの重要性を学んでいただける事業を行いました。

4月事業に講師としてお招きした林田 暢明様

7月事業に講師としてお招きした江上 喜朗様

4月事業に参加いただき、7月・9月事業には講師としてお招きした山岸 勇太様

お三方にはご講演やワーク、意見交換などを通して会員にとって非常にためになる学びの機会をいただきました。

 

また、新入会者フォローアップとして、2021年度に入会された会員を対象に、メンバー間交流の促進やJC運動・活動の意義を実感していただくために、交流会や福岡ブロック大会でのブース出店企画から運営などを実施しました。

新入会者の皆様には同期の絆を深めるとともに、JC運動・活動を通して得られる意義を実感いただけたのではないでしょうか。

このような担いを中心に1年間の委員会活動を行って参りました。

研修・アカデミー委員会はとても個性のあるメンバーが揃い、やるときはやる!という気概を持って各事業の運営や活動ができたと思っております。私自身も初めて委員長という大きな担いをいただき、1年間自分なりに邁進できました。

支えていただいた研修・アカデミー委員会メンバーの皆様には感謝しかありません!

1年間ありがとうございました!!

そして今後とも宜しくお願い致します!!


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